寧夏新聞網(wǎng)訊（通訊員 唐永富）近年來(lái)，寧夏煤業(yè)公司為打造學(xué)習(xí)型標(biāo)桿組織，實(shí)現(xiàn)個(gè)人成長(zhǎng)與企業(yè)發(fā)展雙贏，以“打造企業(yè)文化引領(lǐng)業(yè)務(wù)發(fā)展”為著眼點(diǎn)，傾力培育“全員閱讀·書(shū)香寧煤”讀書(shū)品牌，通過(guò)持續(xù)拓展閱讀空間、優(yōu)化閱讀供給、濃厚閱讀氛圍，使“愛(ài)讀書(shū)、讀好書(shū)、善讀書(shū)”在企業(yè)蔚然成風(fēng)，自2012—2024年連續(xù)注資強(qiáng)化職工文化建設(shè)，通過(guò)舉辦各類(lèi)讀書(shū)活動(dòng)，以文化軟功賦能企業(yè)發(fā)展硬核，由響亮的文化品牌升為閃亮的創(chuàng)新名片。
12年來(lái)，該公司高標(biāo)準(zhǔn)建成全國(guó)、自治區(qū)級(jí)職工書(shū)屋23個(gè)、流動(dòng)圖書(shū)角658個(gè)，職工累計(jì)借閱圖書(shū)超過(guò)20萬(wàn)冊(cè)次，提出金點(diǎn)子、合理化建議2480條。每年開(kāi)展“全員閱讀·書(shū)香寧煤”讀書(shū)活動(dòng)和100位讀書(shū)之星評(píng)選，煤制油分公司開(kāi)創(chuàng)“我讀三本書(shū)，企業(yè)來(lái)買(mǎi)單”先河，號(hào)召每人讀3本書(shū)起步，掀起讀書(shū)熱潮，職工創(chuàng)新工作室由最初3個(gè)上升為108個(gè)。
同時(shí)，在企業(yè)員工中征集“好故事”集結(jié)成冊(cè)激發(fā)職工用胸中情手中筆敘寫(xiě)身邊人和事，12年來(lái)的堅(jiān)持，使涌現(xiàn)出一線“礦山詩(shī)人”張紀(jì)、采煤工楊沐嶸等一大批被各級(jí)組織選樹(shù)的學(xué)習(xí)成才標(biāo)兵。公司工會(huì)獲第十屆全國(guó)“書(shū)香三八”優(yōu)秀組織獎(jiǎng)，被全總評(píng)為全國(guó)職工主題閱讀優(yōu)秀組織單位。
“十年磨一劍，今朝試鋒芒。”寧煤公司極具前瞻性的文化投資，成功孕育出一批批熱愛(ài)閱讀、善思擔(dān)當(dāng)?shù)摹白x書(shū)之星”和業(yè)余作家，這批“讀書(shū)大軍”在各個(gè)崗位直接、間接釋放能量，創(chuàng)造了難以計(jì)數(shù)的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益。
未來(lái)，寧夏煤業(yè)公司將繼續(xù)深耕企業(yè)文化土壤，充分發(fā)揚(yáng)“勤學(xué) 實(shí)干 奮進(jìn)”企業(yè)精神，不斷深化“全員閱讀·書(shū)香寧煤”的品牌作用，不斷充實(shí)員工精神文化需求，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供更多的軟實(shí)力支撐。
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